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多选题

下列减少未来劳动力过剩的方法中,属于见效速度快、员工受伤害程度髙的有( )。

  • A、职位调动
  • B、职位分享
  • C、降级
  • D、降薪
  • E、裁员
参考答案 参考答案
C、D、E
文字解析
本题考查人力资源减少未来出现劳动力过剩的方法。具体方法见表5—2。
 
减少未来出现劳动力过剩的方法
方法
速度
员工受伤害程度
1.裁员


2.降薪


3.降级
^

 

4.职位调动
 

 
中等
5.职位分享
 

中等
6、冻结雇佣


7.自然减员
减员


8.提前退休
退仿
! %


9.重新培训
 


 
 

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