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多选题

在我国商业银行中,导致违反用工法的原因主要包括(  )。

  • A、劳资关系
  • B、经济波动
  • C、环境安全性
  • D、差别待遇
  • E、性别歧视
参考答案 参考答案
A、C、D、E
文字解析
操作风险的人员因素主要是指因商业银行员工发生内部欺诈、失职违规、商业银行违反用工法等造成损失或者不良影响而引起的风险。其中,违反用工法是指商业银行违反劳动合同法、就业、健康或安全方面的法规或协议,包括劳资关系、环境安全性、歧视及差别待遇事件。B项属于外部因素。
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