4008 599 663
热线电话 4008 536 669
考呀呀试题搜索 / 问题详情
多选题

下列关于职工薪酬的表述中正确的有( )。

  • A、企业在计量利润分享计划产生的应付职工薪酬时,应当反映职工因离职而无法得到利润分享计划支付的可能性
  • B、离职后福利计划包括设定提存计划和设定受益计划两种类型
  • C、企业支付给职工的正常退休养老金应按照辞退福利进行会计处理
  • D、企业实施职工内部退休计划,应当在职工内退后至正常退休日分期确认因支付内退职工工资和为其缴纳社会保险费等产生的义务
参考答案 参考答案
A、B
文字解析
选项C,企业支付给职工的正常退休养老金不属于辞退福利,应按离职后福利进行会计处理;选项D,企业实施职工内部退休计划,在正式退休日期之前应当比照辞退福利处理,一次性计入当期损益(不能分摊到各期)。
您可能感兴趣的试题 您可能感兴趣的试题
考呀呀公众号 扫码关注考呀呀 更多试题等你拿
  • APP下载

  • 公众号

  • 电话

  • 咨询